【画像あり】会社「できない病にかかってない?」
- 2025年12月8日 08:00
- コメント( 16 )
- ～な事
1: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:51:20.49 ID:H+PeW4M9M.net
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2: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:52:17.36 ID:gH84HEUo0.net
全部サビ残で解決するのエグイな
日本が衰退したのはサビ残をしなくなったからやね
50: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:17:55.52 ID:wNVWLgZ90.net
>>2
戦後復興が美談にされてるけどあの頃絶対ブラックだったよな
55: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:21:26.07 ID:nwCsYhOm0.net
>>50
あの頃はブラックとか言ってたらリアルに死ぬからしゃーない
67: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:28:02.00 ID:J7N6sKSqd.net
>>50
東京タワー建設で20人亡くなった！って書こうとしたら都市伝説やったわ
3: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:52:22.63 ID:eUM6D1x30.net
は？経営者への言葉やぞ
5: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:53:53.00 ID:MoY8zikR0.net
>>3
ほんとこれ
現場に押し付けんな
11: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:55:49.36 ID:eUM6D1x30.net
>>5
弊社の経営者はクラブのねーちゃんを複数口説くのに金と知恵を使っております😭
4: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:52:56.30 ID:MIfSE2mv0.net
イラストは工員っぽい
6: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:54:13.81 ID:H+PeW4M9M.net
10: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:55:27.60 ID:N3i+aRvN0.net
>>6
ワイ人罪
25: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:02:10.43 ID:uvpg4/r80.net
>>6
人材と人在の違いがわからん
49: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:17:34.18 ID:LSk5fZaEM.net
>>6
不況になると辞めて欲しいとか氷河期世代かな？
7: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:54:33.79 ID:4CZTH93k0.net
あなたが入ればできます
こう言えばええんやで‼巻き込めそいつを😁🫵
8: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:54:39.23 ID:xz4pijNb0.net
かかってるよ？だから何だよ
9: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:55:25.81 ID:OJ3thkEJ0.net
上の仕事定期
12: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:56:37.78 ID:0nSQj42y0.net
文字が長すぎて読めん
15: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:57:20.40 ID:MIfSE2mv0.net
>>12
やばい病気罹ってそう
13: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:56:48.97 ID:H+PeW4M9M.net
16: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:58:23.18 ID:CM5Hxkpir.net
>>13
もしかして…時間を無駄にしてない？まずは無駄を見つけて改善しよう！
14: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:57:08.96 ID:eUM6D1x30.net
なんで末端社員に経営うんたら会議資料読ませるんや？時間が足りなくなるの当たり前やろ
プロの経営者雇えばええやろ
17: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:59:23.72 ID:bZ8QWGqR0.net
この手のポスター貼ってある会社の社長が一番その病に罹ってる
ポスターに頼らず経営方針や態度で示せよ
18: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 06:59:25.78 ID:H+PeW4M9M.net
64: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:27:36.12 ID:iDp+Lqg+d.net
>>18
まぁこれは分かる
19: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:00:27.30 ID:XyynkePa0.net
このポスターってまだ新作出てるの？
20: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:00:47.45 ID:7IWyXJRq0.net
マネジメントできないのが原因なのにな
21: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:01:11.28 ID:7UzU2q380.net
できない理由を考えるのではなく！
22: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:01:22.19 ID:imcahMpd0.net
こんなクソみたいな中学パワポデザインの貼り紙作ってる奴に言われとうない
23: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:01:26.10 ID:svmDXFB50.net
ブラック企業判定機定期
27: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:03:40.91 ID:H+PeW4M9M.net
34: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:09:32.64 ID:0I8ekpo60.net
>>27
これはその通りだろ
39: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:12:50.06 ID:uvpg4/r80.net
>>27
なお考えながらやった結果時間かかりすぎと文句を言われる模様
41: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:14:20.13 ID:BetVN/d8r.net
>>39
当たり前だよなぁ…時間は貴重なんだから
最短で考えて最短で行動に移さないと
28: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:05:40.90 ID:yOmuv96oa.net
病気なのはお前だよ
29: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:06:20.12 ID:XG8zZxrIM.net
社員は言われたことだけやるのが本来の仕事
これ考えるのが管理職の仕事なんやけどな
海外なんてそれが普通
社員押し付けてたら即クビやぞ
30: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:06:29.24 ID:yGsBGfOY0.net
忙しく働く事は努力しているとは言わない、出来るように工夫していくカイゼンしていく事を努力と言うんだ
31: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:06:59.00 ID:cJ7eb6VH0.net
存在価値皆無の会社
32: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:07:39.57 ID:BQCL3U8h0.net
こういうポスターはってあったが、イラストのおっさんに落書きされてスーパサイヤ人にされてたわ
そういう民度の会社なんだからポスターなんて意味ないのにな
33: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:08:00.45 ID:h8RR7YMu0.net
まあ一旦ちゃんと考える行程は絶対に必要やろ
その上で無理なもんは無理やが
35: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:10:10.51 ID:smDZ6j4Bd.net
リターンは？
36: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:10:24.80 ID:GE9PlIC+0.net
糞会社って労働環境整えないから仕事やりにくい効率が悪いから糞だよな
37: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:11:57.53 ID:H+PeW4M9M.net
42: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:14:42.22 ID:qFBFaEId0.net
>>37
いつ見ても急だから👉急ぎは重要の意味が分からん
44: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:16:32.35 ID:i2Uzfm5E0.net
>>37
できない理由を考えるのではなく
65: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:27:42.80 ID:wnrt+d5z0.net
>>37
自分にスキルないから転職できない
→自分を信じて転職しよう！
会社がハラスメントするけど訴えられない
→労基は味方だよ！信じて行こう
38: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:12:10.99 ID:rFDf9rvh0.net
末端の現場の判断で勝手にやっていい大した責任もない単純で規模の小さい業務なんやろ
40: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:13:47.71 ID:AcYKECeA0.net
できない理由を考えるのではなく
43: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:15:16.07 ID:pxlSJRWuM.net
インパール作戦はこの思考から生まれたんだろうな
45: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:16:39.18 ID:KfJFFCsw0.net
知恵を出しても給料は上がりません！残念！
46: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:16:43.17 ID:IOBdY+Av0.net
ワイの会社慢性的な人材不足なんやけどどうすればワイらで改善出来るんや
51: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:18:12.94 ID:cBiezFPS0.net
>>46
2倍働けば人員が倍増したのと同義やん
47: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:16:49.07 ID:/Ts2FtjB0.net
AIに投げれば考えてくれるやろ
48: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:16:57.91 ID:OOfa5cRY0.net
考えるのはそうやがその場合できなくても仕方がないという前提で話を進めてくれないとな
53: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:20:29.47 ID:1F4T2mZAM.net
一番の問題はこのムカつくポスターを貼れば社員のモチベーションが上がると思ってることや
54: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:21:07.54 ID:j66L5WzM0.net
会社がお金を出すで解決するんだよなぁ…
57: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:22:18.45 ID:WKreQplG0.net
それを考えるのが高い給料もらって現場で肉体労働してない"上"の仕事
59: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:22:53.05 ID:5TcC/XWY0.net
よしできたな！
なら人減らすか！
このループになるだけ
60: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:23:03.33 ID:bXHJLji20.net
足りぬ足りぬは工夫が足りぬってことか
62: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:25:19.71 ID:wnrt+d5z0.net
そんな人は年収1,000万超える会社入るか起業しとるわ
63: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:26:56.78 ID:p5GPIBdEM.net
モチベーションアップ株式会社定期
66: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:27:49.50 ID:1jr81DSo0.net
なんのためにこんなポスター貼るんやろ
マイナスしかないやろ
68: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:28:05.64 ID:SbWMhAds0.net
この会社の目的がモチベーションアップという事実が何よりも怖い
69: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:28:23.04 ID:VagaGAaL0.net
勝てるはずない戦争に駆り立てるためのプロパガンダっぽい
70: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:30:59.45 ID:p9kc648fM.net
ガチで取引先でこのポスターに遭遇したら笑うよな
71: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:32:34.12 ID:p5GPIBdEM.net
研修と勉強会ばっかしてそう
73: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:37:17.49 ID:NV7Of8ia0.net
まだ朝は7時出勤だと思ってるんですか?できる人は10時出勤が当たり前の時代です
75: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:38:20.54 ID:uxNsMIMqM.net
まだモチベーションアップ株式会社は存在してるみたいやから需要あるんやろ
79: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:44:35.20 ID:E3KfGcaa0.net
できないものはできない
ただし給料が三倍になるならできる
81: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:51:25.55 ID:vNGnWYFF0.net
この会社まだ存在してるんか
82: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:51:30.39 ID:2ylCgr8FH.net
やろうとしない病やぞ
83: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:53:39.48 ID:Z/cx+0ND0.net
実際工夫できる人ってほぼいないよな
85: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:55:13.35 ID:wnrt+d5z0.net
>>83
そんな人は起業してるかもっと良い会社にいるからね
86: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 07:55:17.03 ID:HBZi0hX00.net
今の2倍頑張っても給料同じだからさっさと独立したわ
色々と感謝をするようになったわ
88: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 08:00:23.57 ID:U4IQboCsM.net
モチベーションアップ株式会社のせいで変なワンマン経営者が増える
92: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 08:09:21.09 ID:YFQ5hzN60.net
これ新作見ないんやが叩かれ過ぎて止めたんか？
93: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 08:11:28.61 ID:wnrt+d5z0.net
>>92
貼ってあったらその会社は辞めろって就職課やエージェントに言われてるんじゃない？
90: それでも動く名無し 2025/12/05(金) 08:08:12.33 ID:O2Oy1zKo0.net
人がいない
→人を増やそう！
だろ
引用元: 会社「できない病にかかってない?」
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給料多めに出せば人材も知能も集まるだろｗ
管理職全員おめーの給料差し出せｗ
創価系かどうか知らんけど、そんな誰もが思う答えを言った所で通用しないし、出来るならしてるって話
出来ない言い訳ばかり考えるより、出来る答えを見つけようっていう、人材育成の一つ考えですな
奴隷なのか？オモチャなのか？大切にしてもらいたかっただけなのに…俺はモノじゃなく、人になりたかったんだよ！！！
物理的に不可能なことを知恵と工夫と根性でなんとか出来ると思ってるのはバカそのもの
会社にも有効なんですかね？
部門ごとに予算と人を確保するのは各管理者の仕事。
言われた事を言われた通りにするのが労働者の仕事やろうが。
それを超える事を求めるなら評価報酬を出せるようにしてからモノ言えや、労基法のノーワーク・ノーペイの原則を守れ。
繁忙期は残業月100 時間コースだったから、 そういう企業に重宝されるんでしょうね
無能部長の餌代さえ減らせば余裕なのに
ホワイトカラーはAIで代用がきくが配管工や電気工事なんかはAIじゃできないからな